Leia também

ANS apoia pesquisa nacional sobre saúde e bem-estar nas organizações

Levantamento busca mapear práticas e desafios em empresas e instituições de todo o país

A Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) divulga a pesquisa “Estudo da Saúde Corporativa Brasileira”, conduzida pela Universidade Estadual do Ceará (UECE) e pela Universidade de São Paulo (USP), em parceria com a própria Agência e com a Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH Brasil).

A iniciativa é direcionada a gestores de Recursos Humanos e a profissionais responsáveis pela gestão de pessoas e benefícios nas organizações. O objetivo é mapear práticas, estruturas, investimentos e desafios relacionados à saúde e ao bem-estar nas organizações públicas, privadas e do terceiro setor no Brasil. Os resultados pretendem contribuir para o aprimoramento das políticas públicas e das estratégias de gestão no país.

O questionário possui 28 perguntas sobre o cenário empresarial atual e reúne informações sobre gestão da saúde, uso de planos de saúde e iniciativas de promoção do bem-estar. A organização estima que o tempo médio para preenchimento seja de 15 minutos. Caso o representante não disponha de dados exatos, é possível informar estimativas. Todas as respostas serão tratadas de forma confidencial, de acordo com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD – Lei nº 13.709/2018).

Os resultados consolidados da consulta serão compartilhados com as instituições parceiras e os colaboradores, e deverão apoiar o desenvolvimento de ações voltadas à melhoria das condições de saúde e qualidade de vida no ambiente de trabalho.

Para participar da pesquisa, clique aqui.

Com informações do Portal Gov.br – 10.04.2026.

Visão geral

Este site usa cookies para que possamos fornecer a melhor experiência de usuário possível. As informações de cookies são armazenadas em seu navegador e executam funções como reconhecê-lo quando você retorna ao nosso site e ajudar nossa equipe a entender quais seções do site você considera mais interessantes e úteis.

Leia mais sobre nossa política de privacidade e termos de uso.